С чего складывается авторитет? Почему у одного человека авторитетов много, а другой все ставит под сомнение, кроме своего мнения? Да все то же воспитание. Если человек воспитывался в уважении к Богу, он в любом другом человеке может рассмотреть Божественное зерно. Если же человека воспитали эгоистом, который живет под девизом «Я хочу!», авторитет для него будет только он сам.
Давайте разберемся с авторитетом начальника. Многие, вспомнив своего начальника, сейчас снисходительно улыбнутся: «Какой там авторитет? Вот я бы…» Но, улыбаясь, нужно помнить, друзья: прежде чем стать начальником, этот человек приобрел знания, научился быть хорошим исполнителем того дела, в начале которого его поставили. Если он научился быть хорошим исполнителем, он будет хорошим начальником, и дело это будет процветать. Поэтому не нужно вставлять ему палки в колеса: вы-то в этом деле тоже участник, но он есть начало. Лучше найти общий язык и работать, понимая друг друга : начальник сказал – подчинённый с радостью сделал.
Если по какому-то из решаемых вопросов у подчиненного есть другие предложения – уважительно донести информацию на рассмотрение начальника, а не своевольничать и осуждать. Ведь каждый делает СВОЁ дело на СВОЁМ месте, а вместе – один результат. И этот результат зависит от КАЖДОГО. Работая так, можно избежать многих жизненных проблем. Часто, даже не понимая распоряжений начальника, а принимая их на веру и выполняя, получишь в результате знания и опыт по решению данной задачи. К поручениям начальника нужно относиться осознано, делать не просто потому, что мне сказали, а потому, что я хочу это делать. Это значит делать не для кого-то, а для себя, с радостью и желанием.
Но только ли начальник в нашей жизни может быть авторитетом? Конечно, нет. Ведь Божественно-торжественные наработки есть у каждого человека – люди, знающие, как построить дом, будут авторитетом для тех, кто хочет этому научиться. Для молодой мамы, родившей малыша, в вопросах воспитания и ухода за ним может стать ее мама или кто-то, имеющий в этих вопросах больше опыта. Для ребенка авторитет – взрослые. Поэтому, уважаемые взрослые, с помощью Божественно-торжественных знаний становитесь для детей положительным наглядным примером. И они, в свою очередь, будут примером и авторитетом для вас.
Как научиться принимать авторитеты? Прежде всего – прекратить спорить, а научиться слушать; слушая, научиться слышать и принимать мнение другого человека. А то ведь у нас как часто бывает? Считаем, что я – это истина в последней инстанции. Даже, задавая вопрос, ответ не слышим, делаем по-своему; или слышим избирательно: это хочу слышать – слышу, это не хочу слышать – не слышу. Если включить логику, зачем тогда вопрос задавал? Лишний раз убедиться, что самый умный? Но ведь потом возникают в жизни ситуации, когда хочется возмущаться: «Я говорю, а меня не слышат, делают все по-своему!», «Я говорил сделать одно, а они делают совсем другое!». И иногда даже не задумываемся, что сами ведем себя точно так. И люди, окружающие нас, лишь зеркало, которое отражает наше внутреннее содержание. Часто, оправдываясь и обвиняя людей, мы этим стараемся замаскировать свою бездеятельность и некомпетентность.
